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第125章 谈条件(第3页)

杜玉峰道:“不是,书记。你把这么大的事交给我处理,你就不怕我弄砸了?”

吴若兰道:“做砸了有我,怪不到你头上。这样你都会怕?我就要重新审视你了。”

“我不是怕”杜玉峰道。

“那是什么?”吴若兰问道。

杜玉峰摸了摸鼻子,“那我试试?”

吴若兰道:“不要说试试这种话。是一定要完成,必须要完成。”

“这没什么条件好讲。”

“我到省里,省里的领导也只会提要求,不会给你讲条件。”

“你如果想更进一步,这是必须要有的素质。”

“你以为当领导很容易?你还想不想进步?”

杜玉峰道:“好吧,那我是不是还得感谢组织上的信任?”

“感谢吴书记给我这样的锻炼机会?”

吴若兰道:“不用谢,把事情做好,就是对组织最大的回报!”

杜玉峰无语了,自己说的是反话,吴若兰就直接认领了。

杜玉峰想了想道:“名不正,言不顺!真让我去做,也可以。”

“书记,你得给我个名分。”

吴若兰道:“这个不需你说,其他的,你还有什么想法没有?”

“没有的话,你就直接开始做吧。有事,再和我汇报。”

杜玉峰挂了吴若兰的电话后,怎么想,都觉得自己好像上了大当。

天安集团的事情,绝对没有那么容易平稳落地。

就算能把程半安转移出去的钱给弄回来,

这也仅仅是完成了一小步。

程半安为什么要转移资金?

如果天安集团一直在盈利,而且能周转的开,他需要这么做吗?

正是因为程半安,发现自己无法经营了,所以才会想着法子要转移资产。

所以,天安集团的问题,不仅仅是钱的问题,而且还涉及到管理的问题。

这个才是大问题。

如果管理的问题不解决,再多的钱放进去,也是无底洞。

特么的,这就是一个巨大的坑啊。